Проводимо конкурс на посаду «Менеджер з міжнародного партнерства та проєктів у сфері реінтеграції дітей» до команди Координаційного центру з розвитку сімейного виховання та догляду дітей.

Координаційний центр – це консультаційний орган Кабінету Міністрів України, задача якого скоординувати зусилля уряду, міжнародних та громадських організацій для розвитку системи догляду за дітьми на основі глобальних та європейських практик, що відповідатиме нагальним потребам України та довгостроковим цілям вступу до Європейського Союзу. Детальніше про Координаційний центр.

Основні обов'язки:
• Забезпечення системної взаємодії з міжнародними організаціями, урядами партнерських країн, донорами та міжнародними коаліціями у сфері реінтеграції дітей.
• Супровід національних та міжнародних проєктів, спрямованих на підтримку реінтеграції дітей.
• Підготовка презентацій, аналітичних записок, policy briefs, концептуальних документів та стратегічних матеріалів.
• Організаційна підтримка міжнародних заходів.
• Взаємодія зі структурними підрозділами Координаційного центру, центральними органами виконавчої влади, міжнародними організаціями та донорами.

Вимоги до кандидатів:
• Освіта: вища освіта за спеціальністю: міжнародні відносини, право, соціальна політика, публічне управління, гуманітарні науки або суміжні напрями.
• Досвід роботи від 3 років у міжнародних проєктах або міжнародній співпраці.
• Досвід підготовки аналітичних або програмних документів.
• English — Upper-Intermediate level.
• Вільне володіння українською мовою.
• Сильні аналітичні навички.
• Здатність готувати складні експертні документи.
• Розуміння принципів міжнародної технічної допомоги та донорських програм;
• Досвід взаємодії з міжнародними організаціями або донорами буде перевагою;
• Досвід роботи у сфері соціальної політики або прав дитини буде перевагою.
• Відмінні комунікативні та організаційні навички.
• Відповідальність, самостійність, дипломатичність.
• Вміння працювати з конфіденційною інформацією.
• Відданість добробуту дітей та підхід, орієнтований на дитину.

Умови працевлаштування:
• Офіційне працевлаштування.
• Місце розташування офісу: м. Київ, ст. м. Палац спорту.
• Медичне страхування.
• Конкурентний рівень заробітної плати.
• Можливість застосовувати свої знання і досвід, щоб робити країну кращою для дітей.

Всі вакансії до команди Координаційного центру з розвитку сімейного виховання та догляду дітей: https://bit.ly/3KxLPzt

Будь ласка, зверніть увагу, що надсилаючи резюме на електронну адресу ТМ ЗЕСТ Аутсорсінг (@hr-outsourcing.com.ua), Ви надаєте згоду на обробку наданих Вами персональних даних з метою підбору та забезпечення персоналом підприємств і організацій замовників компанії.
*Отримувати від громадян, яким надано послуги з пошуку роботи та сприяння в працевлаштуванні, інші пов'язані з цим послуги, гонорари, комісійні або інші винагороди забороняється.

Наш замовник, міжнародна компанія, яка займається селекцією сільськогосподарських культур, шукає кандидатів на вакансію «Торговий представник» у Кіровоградській області.

Компанія пропонує:
• Офіційне працевлаштування в штат компанії згідно КЗпП України;
• Медичне страхування з першого робочого дня;
• Конкурентний рівень заробітної плати + бонуси;
• 13-та заробітна плата та річний бонус;
• Корпоративне авто, ноутбук та телефон;
• Віддалений формат роботи;
• Перспективи кар’єрного росту та навчання.

Основні обов’язки:
• Реалізація продукції компанії у закріпленій території;
• Ознайомлення ринку з новими агропрозиціями компанії та стимулювання їх впровадження;
• Встановлення контакту з потенційними покупцями, проведення переговорів, налагодження та підтримка взаємовигідних відносин із наявними партнерами;
• Взаємодія з авторизованими дистриб’юторами компанії, супровід співпраці на постійній основі;
• Ініціювання, підготовка та проведення маркетингових активностей на місцевому рівні;
• Організація та проведення регіональних Днів поля та семінарів за підтримки продакт-менеджера;
• Контроль виконання фінансових зобов’язань з боку клієнтів, моніторинг своєчасності оплат;
• Оновлення та підтримка актуальності інформації в клієнтській базі;
• Постійний моніторінг та оцінка ринку сільськогосподарських культур в регіоні;
• Підготовка звітної документації згідно з внутрішніми вимогами компанії, надання агрономічних консультацій клієнтам.

Вимоги до кандидата:
• Практичний досвід у сфері агропродажів від 6 місяців;
• Бажано добре орієнтуватись у локальному аграрному середовищі та мати власну базу контактів;
• Впевнений рівень користування ПК;
• Посвідчення водія категорії В та водійський стаж від 2-х років;
• Готовність до відряджень;
• Командний гравець, відкриті до навчання та прагнете досягати результатів.

Будь ласка, зверніть увагу, що надсилаючи резюме на електронну адресу ТМ ЗЕСТ Аутсорсінг (@hr-outsourcing.com.ua), Ви надаєте згоду на обробку наданих Вами персональних даних з метою підбору та забезпечення персоналом підприємств і організацій замовників компанії.
*Отримувати від громадян, яким надано послуги з пошуку роботи та сприяння в працевлаштуванні, інші пов'язані з цим послуги, гонорари, комісійні або інші винагороди забороняється.

ЗЕСТ Аутсорсінг шукає кандидата на вакансію «Асистент відділу рекрутингу».
Компанія ЗЕСТ Аутсорсінг понад 20 років надає HR послуги: підбір персоналу на постійне місце роботи, забезпечення тимчасовим персоналом, ведення кадрового адміністрування та розрахунок заробітних плат, аутстафінг.

Компанія пропонує:
• Офіційне працевлаштування по КЗпП України.
• Графік роботи: з 09:00 до 18:00, п’ятиденний робочий тиждень, сб-нд — вихідні. Можливо розглянути індивідуальний графік.
• Робота в офісі в м. Львів, вул. Водогінна 2.
• Надається робочий ноутбук та мобільний зв’язок.
• Заробітна плата — ставка.
• Компанія проводить навчання, є можливість кар'єрного росту.

Основні обов’язки:
• Пошук та підбір кандидатів на відкриті вакансії: виробничий, складський, адміністративний.
• Проведення інтерв'ю з кандидатами на відкриті вакансії.
• Ведення звітності та баз даних.

Вимоги до кандидатів:
• Бажано вища освіта. Розглядаються кандидатури студентів.
• Бажання навчатись та освоїти нову професію в сфері HR.
• Мобільність та високий рівень самоорганізованості.
• Грамотна вимова, відповідальність, ініціативність, активна життєва позиція.
• Впевнений користувач MS Office, Internet, соціальних мереж.

Будь ласка, зверніть увагу, що надсилаючи резюме на електронну адресу ТМ ЗЕСТ Аутсорсінг (@hr-outsourcing.com.ua), Ви надаєте згоду на обробку наданих Вами персональних даних з метою підбору та забезпечення персоналом підприємств і організацій замовників компанії.
*Отримувати від громадян, яким надано послуги з пошуку роботи та сприяння в працевлаштуванні, інші пов'язані з цим послуги, гонорари, комісійні або інші винагороди забороняється.